Grundwerkspreis für Fortsetzungsbezieher für mindestens 1 Jahr: 169,00 €
Loseblattwerk in einem Ordner inkl. Online-Zugang.
Aktualisierungen: ca. 3 mal jährlich
Kündigungsfrist: 3 Monate zum Ende des 12-monatigen Bezugszeitraums
Das Werk informiert umfassend, übersichtlich und aktuell auch über Detailfragen zu den Rechten und Pflichten bei der Arbeitnehmerüberlassung.
Die Kommentierung (1. Teil) wird ergänzt durch eine systematische Darstellung zur Zeitarbeit (2. Teil), so dass der Kommentar Verleihern und Entleihern, Verantwortlichen in Personalabteilungen, Gerichten, Verwaltungen und Verbänden eine unentbehrliche Hilfe für die tägliche Praxis ist.
Hinweise auf aktuelle und bevorstehende Gesetzesvorhaben, Anweisungen der Bundesagentur für Arbeit und fortlaufende Informationen im Bereich des Tarifrechts für die Zeitarbeit gewährleisten eine stets hochaktuelle Lektüre.
1. Teil: Arbeitnehmerüberlassung - Kommentar
Aus dem Inhalt:
- Einleitung
- Kommentierung der Vorschriften des AÜG
- Anhang (Merkblatt für Leiharbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer/Antrag auf Verleiherlaubnis/Antrag auf Verlängerung/Anzeige der Überlassung/Statistikformulare/Geschäftsanweisung zum AÜG/Merkblatt zur Abgrenzung zwischen Arbeitnehmerüberlassung und Entsendung von Arbeitnehmern/Muster einer Verleiherlaubnis/Bescheinigung der Krankenkasse/Berufsgenossenschaft/Informationen zur Arbeitnehmerüberlassung)
Buchdetails
| Titel · Autor · Sachgebiet | Verlag · Auflage · ISBN | Aktualität · Status | Bestellen | Merken |
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| Details Sandmann, Georg / Marschall, Dieter / Schneider, Tobias Arbeitnehmerüberlassungsgesetz. AÜG Kommentar mit Handbuch Zeitarbeit |
Luchterhand |
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  Medium: Print
| 978-3-472-70240-5 | |||
| 08.13.00 Arbeitnehmerüberlassungsrecht (AÜG) |
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